隨著待業(yè)人員和失業(yè)人員的不斷增加等原因，自行購買社會(huì)保險(xiǎn)的人員越來越多，待找到工作后，要求用人單位為其報(bào)銷工作期間社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用的情況也就相應(yīng)增多，但由此發(fā)生糾紛起訴到法院的也不少。今天上午，湖北省宜昌市葛洲壩人民法院就調(diào)解一起要求用人單位報(bào)銷社保費(fèi)用的案件。
    2002年7月，向芳蓉高中畢業(yè)后一直待業(yè)在家。2004年初向芳蓉購買了一份社會(huì)保險(xiǎn)，年繳費(fèi)2000余元。2005年1月，向芳蓉在旅游船公司找到一份服務(wù)員工作，勞動(dòng)合同約定由公司為向芳蓉辦理社會(huì)保險(xiǎn)。由于向芳蓉之前已經(jīng)自行辦理了社會(huì)保險(xiǎn)，便要求報(bào)銷其在公司工作期間所繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，公司以沒有先例未予以報(bào)銷。2008年5月，向芳蓉以單位沒有為其報(bào)銷社保費(fèi)用為由辭職。之后，申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，要求公司報(bào)銷社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，勞動(dòng)仲裁委員會(huì)以無法律依據(jù)沒有支持。向芳蓉不服仲裁起訴到法院，要求公司報(bào)銷社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用7500元。

    法院認(rèn)為，勞動(dòng)合同約定公司為向芳蓉辦理社會(huì)保險(xiǎn)，這是公司的義務(wù)，此義務(wù)符合《勞動(dòng)法》的相關(guān)規(guī)定，公司應(yīng)該履行。向芳蓉到公司工作前已經(jīng)辦理了社會(huì)保險(xiǎn)，其要求公司報(bào)銷公司工作期間所繳納的費(fèi)用不違背法律規(guī)定。

    最后，經(jīng)過調(diào)解雙方達(dá)成協(xié)議：公司一次性給予向芳蓉經(jīng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用6000元。