醫(yī)療保險繳費年限也是根據國家制定的相關政策進行確定的。醫(yī)療保險是國家通過立法形式強制實施，由雇主和個人按一定比例繳納保險費，建立社會醫(yī)療保險基金，支付雇員醫(yī)療費用的一種醫(yī)療保險制度。

　　根據國家規(guī)定，失業(yè)者參保是無需繳費的。在失業(yè)期間可參加職工醫(yī)保，保費由失業(yè)保險基金支付。失業(yè)保險異地轉移，醫(yī)保可隨同轉移。失業(yè)者在失業(yè)地即可參加職工醫(yī)保了，其失業(yè)保險經辦機構為其繳納醫(yī)保費的期限，與領取失業(yè)保險金期限相一致。

　　經辦機構應將繳費金額、時間等信息及時告知醫(yī)保經辦機構和本人。而在轉移方面，需要執(zhí)行轉入地職工醫(yī)保政策。失業(yè)人員停止領取保險金后，經辦機構也將停止為其繳納醫(yī)保費用。此時，停止領取失業(yè)保險金人員可按規(guī)定相應參加職工醫(yī)保、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險或新農合。

　　社會醫(yī)療保險包括三部分：基本醫(yī)療保險、大額醫(yī)療互助和補充醫(yī)療保險。這三部分是縱向依次遞進的三層保障體制。

　　而基本醫(yī)療保險是保障職工和退休人員患病時得到基本醫(yī)療，享受基本醫(yī)療待遇，是社會醫(yī)療保險的主要險種。

　　大額醫(yī)療互助資金是為了提高職工和退休人員醫(yī)療保障水平，減輕個人負擔，對基本醫(yī)療保險的補充形式，補充醫(yī)療保險則是企業(yè)為了不降低職工現有的醫(yī)療待遇水平，保證醫(yī)療保險制度平穩(wěn)過渡而建立的，是對基本醫(yī)療保險和大額醫(yī)療互助的補充形式。

　　其中基本醫(yī)療保險和大額醫(yī)療互助資金是由單位和個人共同繳納，政府補貼，由區(qū)社保中心統(tǒng)一管理，按照統(tǒng)一報銷標準使用的。補充醫(yī)療保險由參保單位從單位工資總額中按一定比例提取，制定政策自行管理。

　　對于醫(yī)療保險相關繳納政策是國家根據現在社會的相關實際情況進行制定的，這也是國家對人民關懷的一種體現形式，及時了解相關的政策也能幫助自身進行比對，保障自己的合法權益。

　　參保職工基本醫(yī)療保險累計繳費男滿25年，女滿20年。退休以后不再繳納基本醫(yī)療保險費，按照規(guī)定享受基本醫(yī)療保險待遇。基本醫(yī)療保險實施以前，參保職工的養(yǎng)老保險繳費年限視同基本醫(yī)療保險繳費年限;基本醫(yī)療保險實施以后，按照實際繳納基本醫(yī)療保險費的時間計算繳費年限。基本醫(yī)療保險制度實施以前和實施以后的繳費年限之和為本人的繳費年限。職工符合退休條件辦理退休手續(xù)時，達不到基本醫(yī)療保險最低繳費年限的，可以辦理一次性補繳。